Selamat buat Manchester City, Juara Barclays Premier League
2013/2014 !
Perayaan Juara BPL Man.City
2013/14, sumber gambar: mirror.co.uk
Musim ini BPL
sedikit lebih dramatis bukan hanya di pekan terakhir seperti saat edisi terakhir
Man.City juara (2011/12), tapi sepanjang musim ini 4 Tim silih berganti
menempati tangga pertama dan dijagokan juara, namun pada akhirnya Man.City lah
juara nya.
Arsenal
Hampir setengah
musim berada di puncak klasemen dengan Ozil
Effect dan Kebangkitan Ramsey
mereka difavoritkan untuk mengakhiri 8 tahun puasa gelarnya. Tapi semuanya
berubah sejak Ramsey cedera dan Ozil yang kehabisan bensin. Praktis Gudang
Peluru kehabisan Stok yang ternyata disiapkan hanya sampai setengah musim.
Grafik Peringkat Arsenal di
BPL 2013/14, sumber gambar: bbc.com
Chelsea
Mengambil alih
posisi puncak dari Arsenal sejak awal Februari, Chelsea hanya sanggup bertahan
sampai akhir Maret. Fokus yang terbagi dengan UEFA Champions League menjadi
penyebab utama turunnya peringkat Chelsea.
Grafik Peringkat Chelsea di
BPL 2013/14, sumber gambar: bbc.com
Liverpool
Musim ini musim
terbaik Liverpool dibanding beberapa musim terakhir. Konsisten di 4-besar,
bahkan hanya 4 pekan keluar dari posisi 4-besar. Merebut posisi Chelsea yang sedang sibuk dengan dunia nya sejak
akhir Maret, sepertinya juara sudah didepan mata dan puasa gelar Liga Inggris
yang sudah 24 tahun nampaknya akan berakhir. Sayang insiden kepleset membuat Liverpool kepleset dari tangga juara.
Grafik Peringkat Liverpool di
BPL 2013/14, sumber gambar: bbc.com
Manchester City
Dari para ex-penghuni puncak BPL musim ini lainnya,
Man.City adalah yang paling sebentar menghuni puncak, namun akan bertahan setidaknya
sampai BPL 2014/15 dimulai. Mengkudeta
Liverpool dari puncak di pekan-pekan terakhir,
Grafik Peringkat Manchester
City di BPL 2013/14, sumber gambar: bbc.com
Bagaimana cara
Manchester City bisa sampai di puncak ? Ini ringkasannya :
sumber gambar: dailymail.co.uk
Dan, para fans Manchester
Biru hanya bisa berkata :
sumber gambar: reuters.com
#TitleRaceStory
0 comments:
Post a Comment